一、岗位职责：
1、负责起草、审阅、修改合同、协议、公函、章程、承诺书等各类法律文书及合同，监督各业务部门的风险控制度及流程的执行情况；
2、负责参与诉讼、仲裁、调解等各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益； 对接人民法院、律师事务所等，做出具体可行的应对方案；
3、和各部门沟通，根据公司发展需要，开展法律培训，提供日常法律事务咨询，解答各部门工作中遇到的法律问题，管理外聘律师、法律顾问；
4、有参与公司股权改制及利润分配等方案拟定的经验，能做出具体可行的应对方案，切实维护集团公司合法利益；
5、积极协同集团公司各部门建立健全有关制度，对各项制度合规性进行审查，提出意见、建议，配合各部门对各项制度进行执行以及及时修改；
二、任职要求：
1、全日制统招统分4年双证本科及以上学历，法学专业优先
2、通过司法考试，32周岁以下，形象好，外向阳光，积极正向
3、良好的逻辑判断能力和风险识别能力，非常强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力；目标感强，沟通能力优秀，推动能力出色，统筹力强；
4、通晓所属行业法律事务及法规；
5、熟练使用办公软件、办公自动化设备。
6、沟通、协调、语言文字表达能力强；
7、能吃苦、敬业，能承受较强的工作压力；
8、工作细致、认真、严谨，具有团队精神。
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